人力资本经营的观念.
人才是企业第一财富,人力资本是企业资本的构成之一,企业的财富要靠企业的人才去创造. 尊重个人价值,体现专业能力的内部顾客理念. 就公司管理而言,员工是企业的内部顾客,,企业各级主管,应在员工的“心件”建设上下大功夫.这样才能赢得员工全力以赴投入. 企业与员工相互拥有的理念. 相互拥有就是企业与员工对企业成就的相互拥有、对企业利益的相互拥有、对企业风险的相互拥有、对企业价值观的相互拥有. 积极向上的伟禄人：以“以人为本，以德为先，人尽其才，唯贤是举”的用人理念';“打造一流团队、追求卓越品牌”作为企业目标；以“只找办法、不找借口”作为企业精神。 诚信、团结、勤劳、务实、高效的伟禄人，追求企业的永续发展，长盛不衰，希望员工与企业共同成长，共同繁荣。伟禄集团将不断吸收有志于伟禄事业的各方人才。同时公司为本行业人才提供发展的机会和平台;营造和谐、优雅的工作氛围，提供良好的职业培训和具有竞争力的薪资待遇。
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